崗位職責(zé):
1.銷售人員的入司、離司程序管理。
2.負(fù)責(zé)中支各業(yè)務(wù)部門條線的渠道拓展、培訓(xùn)、激勵(lì)方案宣導(dǎo),追蹤負(fù)責(zé)銷售指標(biāo)品質(zhì)、目標(biāo)達(dá)成追蹤管理。
3.日常業(yè)務(wù)核保、費(fèi)用政策的溝通、渠道傭金費(fèi)用結(jié)算、業(yè)務(wù)開展數(shù)據(jù)、問題件管理及溝通。
4、銷售人員和門店的活動(dòng)量管理及產(chǎn)品培訓(xùn)等工作。
5.協(xié)助渠道操作流程的規(guī)劃和優(yōu)化,渠道關(guān)系的維護(hù)、協(xié)助渠道客戶、渠道接口人的日常溝通、反饋等
6、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的一切事宜執(zhí)行等工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷;年齡40歲以內(nèi),男女不限。
2.具有財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)公司相關(guān)業(yè)管、出單崗崗位,并具備一定的業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)和管理能力;
3.誠實(shí)守信以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、自身?xiàng)l件突出者可放寬相關(guān)任職條件。
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